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關于發動文明單位帶頭開展“兩型”社會

建設示范創建活動的方案

（征求意見稿）

2009年是我區資源節約型和環境友好型（以下簡稱“兩型”）社會建設綜合配套改革試驗的全面推進年，為動員全區文明單位積極開展“兩型”社會建設，把“兩型”社會建設與開展群眾性精神文明創建活動有機結合起來，區文明委決定在全區文明單位廣泛開展“兩型”文明單位創建活動。

一、指導思想

以黨的十七大精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“兩型”社會建設的要求，結合文明城市、文明單位創建工作，廣泛開展“兩型”社會建設示范創建活動，進一步樹立節約資源和保護環境觀念，大力弘揚“節約光榮、浪費可恥”的社會風尚，提高全社會的節約環保意識，為“兩型”社會建設營造良好環境氛圍。通過開展示范創建活動，組織引導廣大干部職工，從我做起，從本單位做起，從節約一滴水、節省一度電做起，積極參與到“兩型”社會建設的實踐中來，做“兩型”社會建設的實踐者、先行者和受益者。

二、活動范圍

省、市、區級文明單位。

三、活動內容及要求

一是健全組織領導。將“兩型”單位創建納入本單位黨政領導主要議事日程，制定創建方案和年度工作目標，積極組織本單位開展“兩型”社會建設活動，及時召開會議研究、解決創建中遇到的困難和問題，年度開展自查總結。

二是開展宣傳教育。在本單位采取多種形式，廣泛開展宣傳教育活動，提高本單位干部職工知曉率和參與率，做到知行并舉。

三是實行精細化管理。從節能管理（節電、節水、節油、節紙等）、環保管理（垃圾分類、綠色出行、污水處理等）、綠化管理等三個方面細化管理措施，通過機制創新，項目化推進，實現資源節約和環境友好。1、節能管理。省、市、區文明單位年度節能降耗措施指標須較上年度分別下降5%、4%、3%以上，主要包括節電、節水、節油、節紙等四個方面的節能管理措施。2、環保管理。主要包括垃圾分類收集，實行垃圾分類回收；倡導綠色出行，提倡、實行公務辦公綠色出行；污水處理，規模以上食堂須建設污水處理系統。3、綠化管理。按照全區統一部署，開展拆墻透綠、認領養護綠地等工作。

四、考核標準

見《武昌區文明單位“兩型”社會建設示范創建活動考核細則評分表》（附后）。

五、考核辦法及要求

一是納入文明單位考評范圍。將“兩型”創建工作作為文明單位重要考評項目，納入每屆文明單位創建考核的重要內容。采取量化打分制，分為A（90—100分）、B（80—89分）、C（70—79分）、D（70分以下）四級，A、B、C分別對應省、市、區級文明單位必須達到的標準，D級為“兩型”創建不合格單位。各級文明單位要嚴格依照考核標準，每年要進行自查總結，納入本單位文明創建資料整理歸檔。凡“兩型”單位示范創建活動達不到相應文明單位級別標準要求的，取消相應文明單位級別的申報資格。

二是定期和不定期檢查考核相結合。原則上，依照文明單位創評年度進行檢查驗收。對省直機關單位（含其下屬二級單位），試行每年檢查考核制度；對各文明單位帶頭開展“兩型”社會建設示范創建活動情況，不定期開展明察暗訪。檢查考核情況將作為文明單位創建和提檔升級的重要依據。

武漢市武昌區精神文明建設指導委員會辦公室

2009年4月9 日

武昌區文明單位開展“兩型”社會建設示范

創建活動考核細則評分表