湖大附中琴韻文學社團策劃方案

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湖大附中琴韻文學社團策劃方案

作者：wangyu 文章來源：本站原創點擊數：11070 更新時間：2009/7/1 21:29:57

湖大附中琴韻文學社團策劃方案（草案）

負責人：張瑛陳智

一、社團宗旨

文學的土壤是寬容的，它接納鮮花與落葉，包容陽光與細雨，也值得我們澆灌才情與熱情。文學社作為學校推行素質教育，提高學生人文修養的一個重要窗口之一，對繁榮校園文化，提高學生人文素質具有重要作用，這和學校的辦學宗旨是息息相關、一脈相承的。同時，文學社團也是當前語文課程改革的一個重要課題，通過文學社的先行發展，可以在較大程度上提高學生的寫作水平，從而促進整個語文教學的提高。
“ 文學性，探索性，開放性”是文學社的社團宗旨。所謂的“文學性”即以文學創作作為社團發展的切入點；“探索性”即保持創新意識，銳意進取，探索全新的發展模式；“開放性”即堅持兼容并蓄的原則，鼓勵個性發展。

二、社團章程

第一章總則

    第一條本章程是文學社開展活動的基本準則。
    第二條文學社接受湖北大學附屬中學語文組的直接領導，堅決執行湖北大學附屬中學語文組的相關決議,在學生會的配合下開展相關的活動。
    第三條文學社旨在提高全校學生的人文素養，在全校范圍內營造一種人文氛圍，擴大學生視野，加強與外界的交流和合作，為全校學生提供一個展現個性風采的青春舞臺，為語文組課程改革提供一塊實驗園地。

第二章社員

第四條凡湖北大學附屬中學在籍學生，遵守校紀校規，承認并遵守文學社章程，愿意參加文學社的活動、按期交納會費的，均可申請加入湖北大學附屬中學琴韻文學社。
    第五條社員義務
（一）有努力學習、遵守校紀校規、維護學校形象的義務。
（二）有自覺遵守文學社紀律，嚴格執行文學社決議，熱心本職工作，努力完成文學社交派的義務。
（三）有宣傳文學社、維護文學社形象的義務。
（四）有推薦文學愛好者加入文學社的義務。
（五）有按期向文學社交遞個人作品、推薦外學生優秀作品的義務。
   第六條社員權利
（一）享有參與文學社內的選舉、被選舉和表決的權利。
（二）享有向文學社提出工作建議、監督文學社內工作的權利。
（三）享有向文學社組織的有關講座、培訓及其他活動的權利。
（四）享有向《琴韻》社刊投稿優先發表、作品向校外刊物優先推薦的權利。
（五）享有向文學社推薦文學愛好者加入文學社的權利。
（六）享有向文學社推薦社外學生優秀作品的權利。
    第七條入社
    申請者應向文學社提交書面申請，經文學社理事會表決批準后放可成為文學社會員。申請者自批準之日起履行社員義務，享有社員權利。
    第八條退社
社員因升學、轉學、休學或退學等情況要退出文學社的，應提前兩周向文學社提交書面申請，辦理退社手續。
    第九條獎懲
（一）獎勵設置年度優秀干部、優秀社員和優秀作品等獎項。由本人提交書面申請，經文學社理事會表決評出。文學社為或獎者頒發榮譽證書，給予一定獎勵。
（二）對凡不履行應盡義務，規勸后拒不改過的社員，由理事會查證核實后給予相應的處分。

三、人員分工

王宇 : 負責管理文學社管理干部日常的行為規范、組織紀律、思想動態，使同學們能保質保量的開展活動，組織好文學社干部參與學生干部一日常規管理工作。

張瑛：負責風文學社學生干部以及普通社員選拔與組織培訓活動，負責指導學生組稿、分稿、選稿、。

陳智：負責文學社刊物的欄目確定、稿件終審、指導美編設計

文學社欄目指導老師：負責每周一次與該欄目的學生干部見面，每兩月一次的專題講座，每周批改一定數量由學生組稿、分稿、選稿后的作品3—5篇。每月并推薦5篇高質量的與欄目內容匹配的文字內容（最好是來自于基層的學生作品）

第三章組織機構

第十條社員全體會議
（一）全體社員參加。會議在每學期開學第一個月內、每學年結束前一月內各舉行一次，由常務副社長主持。
（二）社員全體會議職責。
1、監督文學社各項日常工作。
2、對文學社內重大決議進行表決。
3、審議社長學期工作計劃和年度工作總結。
4、選舉理事會理事、社長、副社長和各部門主任。
    第十一條理事會
（一）理事七名，候補理事五名。由社長提名候選人，經社員全體會議選舉獲多數票者當選。每屆任期一年，連任不得超過兩屆。
（二）理事長一名。經理事會全體工作會議選舉獲多數票者當選。每屆任期一年，連任不得超過兩屆。
（三）理事會職責
1、監督、指導社長和文學社各部門的工作，審議社長學期工作計劃和年度總結。
2、對文學社內重大決議進行表決。
3、對文學社各部門及成員的獎懲進行評議。
（四）理事長職責
1、主持理事會的日常工作。
2、監督文學社各部門的工作。
3、對社長實施任免權。
    第十二條社長、副社長
（一）社長一名。社員本人提交申請，經社員全體會議選舉獲多數票者報理事會批準當選。每屆任期一年，連任不得超過兩屆。
（二）副社長二名。社員本人提交申請，經社員全體會員選舉獲多數票者報社長批準當選。每屆任期一年，連任不得超過兩屆。
（三）社長職責
1、主持文學社的日常工作。
2、定期向社員全體會議和理事會匯報工作。
3、監督、指導所轄各部門的工作。
4、主持對副社長、各部門主任工作的年度考核和評定。
（四）副社長職責
1、常務副社長、外聯副社長各一名。前者協助社長處理校內日常工作，后者協助社長處理外聯工作。
2、定期向社長匯報工作。
3、監督、指導所轄各部門的工作。
    第十三條編輯部
（一）編輯部主編一名，副主編兩名。社員本人提交申請，經社員全體會議選舉獲多數票者報社長批準當選。每屆任期一年，連任不得超過兩屆。
（二）編輯部職責

1，在校內各班設置通訊員

2，收發稿件
3，編輯《琴韻》社刊。
第十五條外聯部
（一）外聯部主任一名。社員本人提交申請，經社員全體會議選舉獲多數票者報社長批準當選。每屆任期一年，連任不得超過兩屆。
（二）外聯部職責
1、對外宣傳、交流和合作。
2、舉辦各種講座、培訓、參觀等活動。
3、《琴韻》社刊的對外發行。
第十六條宣傳部
（一）宣傳部主任一名。社員本人提交申請，經社員全體會議選舉獲多數票者報社長批準當選。每屆任期一年，連任不得超過兩屆。
（二）宣傳部職責
1、校內宣傳。
2、《琴韻》社刊的校內發行。